技能学习路线

请为「{{目标技能}}」设计一条学习路线。

【当前水平】{{当前水平}}
【目标】{{目标岗位或用途}}
【每周投入】{{每周可投入}}

要求：
1. 分四级：入门（能看懂）、会用（能照做）、熟练（能独立完成）、能上岗（能解决没见过的问题）。
2. 每级列出：必须掌握的知识点（不超过 8 条）、一个练习项目、出师标准（可验证的行为描述）。
3. 给出每级的预计耗时，按我每周投入折算成周数，总时长要与目标匹配。
4. 标注哪些内容可以跳过（对目标岗位不重要），避免什么都学。
5. 给出 5 个常见的「假努力」表现（如只看教程不动手），以及替代做法。
6. 最后列出 3 个可用于检验水平的真实任务（面试题或接单需求类型）。